La salute nel mondo del lavoro.
La tutela della salute costituisce uno degli obiettivi più qualificanti per una società avanzata e richiede un impegno costante per ottenere risultati concreti e significativi e questo vale soprattutto nel mondo del lavoro, dove la legislazione nazionale ed internazionale è finalizzata alla ricerca e alla definizione di normative articolate e rigorose, nell’intento di conseguire livelli sempre più elevati della qualità della vita.
Il nuovo Decreto Legislativo 81/08, in linea con la normativa europea, detta con particolare rigore e speciale cura per la sicurezza e salute dei luoghi di lavoro i nuovi criteri di gestione della Medicina del lavoro, imponendo alle strutture operanti in questo settore un elevato livello di efficienza e professionalità.
Finbeda, grazie alla sua pluriennale esperienza, si propone alle imprese ed alle aziende come partner qualificato per collaborare nel settore della Medicina del Lavoro.
In ottemperanza ai nuovi criteri e grazie alla professionalità di esperti e specialisti, che articolano la sua organizzazione, Finbeda, è in grado di offrire un servizio di assistenza e consulenza integrato, flessibile e tale da affrontare in modo globale le diverse problematiche aziendali.
Dalla formazione del personale alle tradizionali visite preventive e periodiche, dai rilievi ambientali di igiene industriale ed indagini tossicologiche alla consulenza sui problemi di sicurezza del lavoro, Finbeda, assicura alle aziende un supporto puntuale, direttamente operativo e tale da contribuire sia ad un’elevata produttività aziendale che ad un clima organizzativo ottimale.
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Aspetti descrittivi delle attività svolte.
In conformità a quanto richiesto dalla nuova normativa (D. Lgs. 81/08) e con le disposizioni delle AA.SS.LL., questa Società, attraverso la propria struttura medico legale, è in grado di espletare tutti gli adempimenti oggi richiesti per le tutela della salute dei lavoratori.
Inoltre, di concerto con le Imprese, sono assicurate le attività necessarie per le sicurezza igienica dell’ambiente di lavoro onde contribuire, anche sotto questo profilo, ad una migliore salvaguardia dei lavoratori e ad un assetto più aderente alle esigenze di salute delle maestranze nelle ore di attività lavorativa.
Le azioni sopra descritte sono integrate da attività informativa e formativa del personale, onde evitare incaute esposizioni al rischio di agenti nocivi durante il lavoro che, oltre a costituire un pericolo per il lavoratore, possono anche essere causa di assenze dal posto di lavoro.
Inoltre, sulla base di un’esperienza pluriennale, il ruolo svolto dalla nostra Società si completa attraverso consulenze tecniche ed amministrative, che sono finalizzate ad una fattiva collaborazione con il management dell’Impresa, in ordine ai problemi dell’impatto industriale nell’ambiente naturale ed ai non sempre facili rapporti con la pubblica amministrazione.
Infine, desideriamo anche rendere noto che la nostra organizzazione svolge, annualmente seminari condotti da esperti delle materie afferenti al Decreto Legislativo 81/08 della durata di 16 ore per l’attestazione di idoneità del datore di lavoro e di 32 ore per i rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza. |
Medicina del Lavoro.
Il settore specifico della medicina del Lavoro è divenuto da tempo uno dei punti di forza della Finbeda, che si è strutturata in modo da affrontare con razionalità e flessibilità sia le problematiche tradizionali quali la tossicologia industriale ed agricola che quelle più attuali e complesse concernenti l’esposizione dei lavoratori ai nuovi fattori di rischio presenti nell’ambiente di lavoro.
Allo scopo di rendere più pratica e funzionale l’attività di monitoraggio biologico ed ambientale e la sorveglianza medica sulle maestranze, la Finbeda si è inoltre dotata di una speciale unità mobile polispecialistica, opportunamente attrezzata, per eseguire direttamente sul luogo di lavoro visite specialistiche, prestazioni di radiodiagnostica, elettrocardiografia, pirometria, prelievi ematici ed ambientali. |
| Formazione.
L’innovazione tecnologica e la competitività sempre più elevata del mercato richiedono risposte concrete ed adeguate alla continua evoluzione della realtà produttiva. Anche la preparazione professionale individuale diviene rapidamente obsoleta e la formazione costituisce per le imprese e per le aziende un vero e proprio fattore determinante. Finbeda ha particolarmente curato questo aspetto dell’evoluzione della società industriale ed è in grado di offrire alle aziende una serie articolata di corsi di formazione nell’ambito del Decreto Legislativo 81/08, realizzabili sia a livello aziendale che presso la propria sede. |
Igiene industriale.
L’igiene industriale è regolata da una specifica normativa di legge che vincola le aziende all’effettuazione di rigorosi rilievi ambientali.
Anche per questo settore la Finbeda offre alle aziende sia la propria esperienza e competenza che il supporto tecnologico per una corretta rilevazione o determinazione di inquinanti di qualsiasi natura ed entità (particelle di polveri, fibre, vapori, fumi e prodotti di combustione, aerosol, solventi, radiazioni, rumore).
Alla luce dei dati ambientali così raccolti, Finbeda è pertanto in grado di effettuale la valutazione del rischio e proporre progetti di adeguamento, bonifica, ristrutturazione ambientale ed organizzativa. |
Igiene alimentare.
Allo scopo di consentire alle aziende di offrire ai propri dipendenti la massima sicurezza in questo delicato settore, Finbeda ha da tempo messo a punto uno speciale programma “mensa Sicura”, che prevede una serie completa di indagini atte a garantire l’idoneità igienico-sanitaria della mensa aziendale. Tale programma, mirato sia ai cibi che al personale addetto alla gestione della mensa prevede:
- Analisi periodiche di tipo bromatologico e batteriologico da eseguire su aria, acqua, cibi e bavende.
- Controlli clinici e di laboratorio sugli addetti alla mensa, comprensivi di screening per salmonellosi ed epatite. |
Aspetti descrittivi della nostra organizzazione.
Le prestazioni mediche, in tema di Medicina del lavoro, possono essere svolte presso la nostra sede di Afragola ovvero presso le Aziende convenzionate.
In ambedue i casi, disponiamo di attrezzature fisse e mobili che sono necessarie per lo svolgimento dei protocolli diagnostici personalizzati dei lavoratori e di un èquipe di medici specialisti nelle varie branche afferenti alle attività mediche implicate.
In tema di consulenza tecnica, disponiamo delle attrezzature e delle strumentazioni che si rendono necessarie per i controlli dell’ambiente di lavoro e di un’èquipe di tecnici a cui sono affidate le problematiche inerenti la sicurezza dell’ambiente di lavoro.
In tema tecnico amministrativo possiamo offrire una valida collaborazione di esperti sia in materia igienico ambientale che amministrativa, compresa la promozione di finanziamenti e supporti economici sia pubblici che privati. |
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